Цитата из книги «Ресторанный бизнес в малых городах. Секреты успешного открытия и эффективного управления»

довольно часто оказывается, что простого наглядного представления результатов уже достаточно для того, чтобы сотрудники начали стараться и более продуктивно работать. Никто не хочет оказаться худшим, а самые ответственные обязательно будут стремиться не только не проиграть, но и победить. Поэтому соревновательная мотивация может работать порой даже лучше, чем карьерная или денежная.