Цитата из книги «Путь бизнес-тренера. История о том, как начать карьеру без знаний и опыта и состояться»

Поэтому для тренинга не нужно знать так много, как кажется. Необходимо знать всего лишь основные тезисы и упражнения и уметь давать обратную связь.