Хорошая команда является основным фактором, от которого зависит успех проекта. Всегда помните, что развитие сотрудников имеет ключевое значение для осуществления целей проекта. Помогать команде расти является частью обязанностей руководителя проекта.
Работа с людьми ярка, многогранна и удивительна. Понимание того, как себя вести в той или иной ситуации, приходит с опытом и практикой. Будьте примером для команды, ее лидером, а не начальником. На то, чтобы собрать вокруг себя хорошую команду единомышленников, уходят годы. Но когда у вас появится такая команда, вместе вы сможете работать над самыми сложными и интересными проектами.