более половины сложностей в отношениях людей, работающ...➤ MyBook
image

Цитата из книги «Психология управления»

более половины сложностей в отношениях людей, работающих в организации, связано с их «инопланетным» происхождением: представители разных планет с трудом находят общий язык. Впервые это открытие сделал Т. Хойруп, известный датский ученый, профессор Института археологии и этнологии Копенгагенского университета. Более десяти лет он интенсивно работал над анализом моделей жизни. Основой его типологии стала форма трудовых отношений на предприятии: • люди, работающие на себя; • работающие по найму рядовые сотрудники; • работающие по найму высококвалифицированные специалисты и управленцы. Выяснилось, что вид занятости во многом определяет образ жизни человека, а вместе с этим обусловливает и восприятие таких базовых понятий, как работа, время, успех, деньги. Предпосылки поведения представителей каждой модели жизни не только отличаются друг от друга, но и часто оказываются во взаимном противоречии. Существуют особые требования каждой модели как к образу мыслей, так и к поведенческим проявлениям, к окружению, придерживающихся их людей.
4 марта 2017

Поделиться