русский управленец не тратит время и силы на экономию, он тратит их на привлечение дополнительных ресурсов.
зачем ему достигать большей эффективности, учиться побеждать не числом, а умением, зачем ему прикладывать усилия
У системы управления нет необходимости экономить ресурсы. Расточительство с лихвой компенсируется высокими мобилизационными возможностями.
требуется от системы управления в таких условиях, — проконтролировать выполнение мобилизационных предписани