Цитата из книги «Вы или хаос. Профессиональное планирование для регулярного менеджмента»

Если же нет, то подчиненный совершил то, что в регулярном менеджменте принято называть «самозахватом»: он присвоил себе полномочия расставлять приоритеты по собственному усмотрению. На всякий случай: самозахват не следует путать с инициативой.